Ai đang âm thầm gom hàng khi thị trường điều chỉnh sâu?
Haleon plc (LSE/NYSE:HLN) đã báo cáo vào hôm thứ Tư rằng Giám đốc Tài chính bà Dawn Allen đã nhận được các phần thưởng cổ phiếu thông thường đã được trao theo Kế hoạch Giá trị Cổ phiếu và Kế hoạch Cổ phiếu Hiệu suất của công ty vào ngày 30 tháng 6. Các phần thưởng này là một phần trong thỏa thuận thù lao khi bà gia nhập công ty, được thiết kế để bù đắp cho các ưu đãi đã bị mất từ công việc trước đây của bà.
Theo tuyên bố của công ty, phần thưởng từ Kế hoạch Cổ phiếu Hiệu suất bao gồm cổ tức tích lũy và có điều kiện về việc tiếp tục làm việc cũng như đáp ứng các điều kiện hiệu suất ban đầu trong khoảng thời gian kết thúc vào ngày 31 tháng 3 năm 2025. Các giám đốc điều hành phải giữ phần thưởng trong ít nhất hai năm sau khi nhận được, hoặc cho đến khi đáp ứng các yêu cầu về sở hữu cổ phần. Các phần thưởng cũng phải tuân theo các điều khoản malus và clawback.
Các giao dịch bao gồm việc mua 41.484 cổ phiếu thông thường không mất phí và tự động bán 19.565,96 cổ phiếu thông thường với giá £3,75638 mỗi cổ phiếu để trang trải các khoản thuế, được thực hiện bên ngoài sàn giao dịch. Ngoài ra, bà Allen đã mua 136.528,65 cổ phiếu thông thường theo Kế hoạch Cổ phiếu Hiệu suất không mất phí và bán 64.329,29 cổ phiếu với giá £3,75638 mỗi cổ phiếu để trang trải các nghĩa vụ thuế, với các giao dịch này diễn ra trên Sàn giao dịch chứng khoán London.
Thông tin này dựa trên tuyên bố trong thông cáo báo chí và các tiết lộ được thực hiện trong hồ sơ SEC.
Bài viết này được tạo và dịch với sự hỗ trợ của AI và đã được biên tập viên xem xét. Để biết thêm thông tin, hãy xem Điều Kiện & Điều Khoản của chúng tôi.