Ben Broadbent, Phó Thống đốc Chính sách Tiền tệ tại Ngân hàng Trung ương Anh, hôm nay nhấn mạnh sự cần thiết phải giảm tốc độ tăng lương một cách nhất quán và đáng chú ý như một điều kiện tiên quyết để xem xét bất kỳ khả năng giảm lãi suất nào. Phát biểu tại Trường Kinh doanh London, Broadbent chỉ ra rằng mặc dù lạm phát tiêu đề đã giảm, nhưng sự dai dẳng của mức lương cao là một trong những lý do chính khiến lãi suất vẫn ở mức cao.
Bình luận của Broadbent được đưa ra trong bối cảnh các chỉ số kinh tế biến động và các cuộc đấu tranh đang diễn ra của Ngân hàng Trung ương Anh với tính kịp thời của số liệu thống kê tiền lương chính thức. Những con số này, dựa trên mức trung bình ba tháng, có thể không nắm bắt chính xác tình trạng hiện tại của thị trường lao động. Sự chậm trễ trong dữ liệu này đang thúc đẩy Ngân hàng tìm kiếm các số liệu ngay lập tức và đáng tin cậy hơn để hướng dẫn hoạch định chính sách kinh tế của mình.
Thống đốc Andrew Bailey trước đây đã tuyên bố rằng việc tăng lương không nên vượt qua tỷ lệ lạm phát để ngăn chặn giá cả cao hơn trở nên cố thủ trong nền kinh tế. Tuần trước, Ngân hàng Trung ương đã giữ lãi suất ổn định ở mức 5,25%, theo Bailey, người nhấn mạnh rằng một chính sách tiền tệ hạn chế kéo dài là cần thiết cho đến khi lạm phát đáp ứng mục tiêu ổn định 2% của ngân hàng trung ương. Trong thời gian này, sáu trong số chín thành viên Ủy ban Chính sách Tiền tệ (MPC (HN:MPC)) đã bỏ phiếu để giữ nguyên tỷ lệ hiện tại trong khi ba người tranh luận về việc tăng lên 5,5%.
Mặc dù đã đạt được mức giảm lạm phát hàng năm từ mức đỉnh hơn 10% của tháng 1 xuống mức 4,6% của tháng 10, Bailey nhấn mạnh rằng các hành động tiếp theo là điều cần thiết để đạt được sự ổn định giá cả hoàn toàn. Với lãi suất cho vay hiện đang ở mức cao nhất trong 15 năm, Ngân hàng đang theo dõi chặt chẽ một loạt các chỉ số để xác định thời điểm thích hợp cho bất kỳ điều chỉnh lãi suất nào có thể kiểm soát lạm phát một cách hiệu quả.
Reuters đã đóng góp cho bài viết này.Bài viết này được tạo và dịch với sự hỗ trợ của AI và đã được biên tập viên xem xét. Để biết thêm thông tin, hãy xem Điều Kiện & Điều Khoản của chúng tôi.