Ông Trump công bố thỏa thuận thương mại lịch sử với EU
Thứ Tư, cổ phiếu Workday duy trì xếp hạng Mua và mục tiêu giá 300,00 đô la tại Needham, sau thông báo của công ty về việc giảm 8,5% lực lượng (RIF). Công ty, hiện được định giá 73,18 tỷ đô la, đã thể hiện sức khỏe tài chính mạnh mẽ theo phân tích của InvestingPro, với tỷ lệ hiện tại mạnh mẽ là 2,05 cho thấy tính thanh khoản vững chắc. Việc điều chỉnh lực lượng lao động nhằm ưu tiên mở rộng nền tảng và điều chỉnh các khoản đầu tư để phù hợp với tốc độ tăng trưởng doanh thu dự kiến khoảng 15%. Các nhà phân tích của Needham dự đoán việc tái cấu trúc có thể nâng cao tỷ suất lợi nhuận hoạt động không theo GAAP (NG OM) khoảng 320 điểm cơ bản, tương đương với mức tăng hàng năm của Workday.
Quyết định sắp xếp lại lực lượng lao động của Workday là một phần trong động thái chiến lược nhằm cải thiện lợi nhuận và giải quyết những lo ngại về tăng trưởng chậm lại. Mặc dù chi tiết cụ thể về các lĩnh vực bị ảnh hưởng bởi việc sa thải không được tiết lộ, nhưng các nhà phân tích tại Needham tin rằng các Workday bán hàng và tiếp thị (S&M) và tổng hợp và hành chính (G&A) có thể đã chứng kiến phần lớn các đợt cắt giảm, với nghiên cứu và phát triển (R&D) hầu như vẫn còn nguyên vẹn để hỗ trợ các kế hoạch mở rộng sản phẩm đầy tham vọng của Workday.
Bản cập nhật hướng dẫn gần đây của Workday cho quý IV, dự báo doanh thu bằng hoặc cao hơn hướng dẫn trước đó, cho thấy RIF không phải là phản ứng đối với sự thay đổi nhu cầu. Việc sắp xếp lại chiến lược của công ty dường như là một biện pháp chủ động để phát trực tuyến Workday và đảm bảo tăng trưởng bền vững.
Nhà phân tích từ Needham đã chọn không sửa đổi ước tính của họ cho đến khi có Workday rõ ràng hơn về những khu vực cụ thể nào trong Workday sẽ bị ảnh hưởng bởi việc cắt giảm. Mục đích là cung cấp một đánh giá chính xác hơn khi có các chi tiết của việc tái cấu trúc.
Thông báo của RIF và việc duy trì mục tiêu xếp hạng Mua của Workdayce phản ánh dự đoán về lợi nhuận tăng lên. Phân tích của Needham chỉ ra rằng những nỗ lực của công ty trong việc điều chỉnh lại lực lượng lao động và trọng tâm đầu tư dự kiến sẽ mang lại kết quả tài chính tích cực mà không ảnh hưởng đến chiến lược phát triển Workday tích cực của mình. Để biết thông tin chi tiết hơn về tình hình tài chính và triển vọng tăng trưởng của Workday, người đăng ký Workday">InvestingPro có thể truy cập phân tích toàn diện, bao gồm 12 ProTips bổ sung và số liệu định giá chi tiết trong Báo cáo Nghiên cứu Chuyên nghiệp của chúng tôi, một phần trong phạm vi bao gồm 1.400+ cổ phiếu hàng đầu của Hoa Kỳ.
Trong một thời gian gần đây khác, Workdayorkday đã công bố những thay đổi đáng kể trong hoạt động của mình. Công ty đã tiết lộ việc giảm 8,5% lực lượng lao động, một động thái là một phần của kế hoạch tái cấu trúc rộng lớn hơn. Mặc dù giảm, kết quả quý IV năm tài chính năm 2025 của Workday dự đoán sẽ đáp ứng hoặc vượt quá dự báo hướng dẫn hiện tại của Workday có thể cho thấy mức tăng trưởng tiềm năng vượt qua ước tính hiện tại.
Morgan Stanley duy trì xếp hạng Tăng Tỷ Trọng trên Workday, giải thích việc giảm lực lượng lao động là một quyết định chiến lược có thể dẫn đến cải thiện lợi nhuận cho công ty. Tương tự, Mizuho Securities tái khẳng định lập trường tích cực của mình, duy trì xếp hạng Outperform. Mizuho coi việc sắp xếp lại chiến lược này là một động thái tích cực cho Workday, phù hợp với hướng dẫn trung hạn của công ty.
Mặt khác, nhà phân tích Brent Thill của Jefferies duy trì xếp hạng Mua trên Workday, nhấn mạnh tiềm năng của công ty trong việc cải thiện đòn bẩy ký quỹ của mình. Kế hoạch tái cấu trúc bao gồm việc loại bỏ một số không gian văn phòng thuộc sở hữu và tiếp tục tuyển dụng trong các vai trò chiến lược quan trọng và địa điểm chi phí thấp cho năm tài chính 2026. Đây là những phát triển mới nhất trong nỗ lực của công ty nhằm tinh chỉnh trọng tâm đầu tư và thúc đẩy tăng trưởng hơn nữa.
Bài viết này được tạo và dịch với sự hỗ trợ của AI và đã được biên tập viên xem xét. Để biết thêm thông tin, hãy xem Điều Kiện & Điều Khoản của chúng tôi.