Giám đốc CrowdStrike Watzinger bán cổ phiếu trị giá 4,29 triệu USD

Investing.com — Một hồ sơ SEC gần đây tiết lộ rằng ông Gerhard Watzinger, giám đốc tại CrowdStrike Holdings, Inc. (NASDAQ:CRWD), đã thực hiện một giao dịch bán cổ phiếu đáng kể. Gã khổng lồ an ninh mạng hiện được định giá 105 tỷ USD này đã chứng kiến cổ phiếu tăng gần 15% trong tuần qua, giao dịch gần mức cao nhất trong 52 tuần là 455,59 USD. Vào ngày 24 tháng 4, ông Watzinger đã bán 10.500 cổ phiếu cổ phiếu phổ thông Loại A của CrowdStrike với giá 409 USD mỗi cổ phiếu, tổng cộng khoảng 4,29 triệu USD. Giao dịch này được thực hiện theo kế hoạch giao dịch 10b5-1 được thông qua vào ngày 6 tháng 12 năm 2024.

Sau giao dịch bán này, ông Watzinger vẫn nắm giữ quyền sở hữu 42.391 cổ phiếu thông qua Clavius Capital LLC. Ngoài ra, ông còn nắm giữ các cổ phiếu khác một cách gián tiếp, bao gồm 7.000 cổ phiếu thông qua vợ và 59.500 cổ phiếu thông qua Clavius AP, LLC. Hơn nữa, ông Watzinger trực tiếp sở hữu 7.279 cổ phiếu, bao gồm cả những cổ phiếu sẽ được phát hành khi các đơn vị cổ phiếu hạn chế (RSU) được trao quyền.

Trong các tin tức gần đây khác, CrowdStrike Holdings đã đưa ra một số thông báo quan trọng ảnh hưởng đến hoạt động và lãnh đạo của công ty. Công ty đã ra mắt mô-đun Falcon Privileged Access trong bộ Falcon Identity Protection, nhằm nâng cao bảo mật danh tính bằng cách bao quát toàn bộ vòng đời tấn công danh tính. Bổ sung mới này là một phần trong chiến lược rộng lớn hơn nhằm tăng cường phòng thủ an ninh mạng, tích hợp với các khả năng nền tảng hiện có của CrowdStrike. Trong khi đó, Cantor Fitzgerald đã duy trì xếp hạng Tăng Tỷ Trọng đối với CrowdStrike, đặt mục tiêu giá 440 USD, phản ánh sự tin tưởng vào quỹ đạo tăng trưởng và các sáng kiến chiến lược của công ty trong thị trường an ninh mạng.

CrowdStrike cũng đã công bố những thay đổi về thù lao cho các giám đốc điều hành, với CEO ông George Kurtz và Chủ tịch ông Michael Sentonas sẽ nhận được các gói lương điều chỉnh trong năm tài chính 2026. Thù lao mới của ông Kurtz bao gồm mức lương cơ bản hàng năm 1,1 triệu USD và mục tiêu khuyến khích 135%, trong khi ông Sentonas sẽ có mức lương cơ bản 875.000 USD với mục tiêu khuyến khích 100%. Những thay đổi này phù hợp với Kế hoạch Khuyến khích Doanh nghiệp của công ty và nhấn mạnh sự ghi nhận của hội đồng quản trị đối với những đóng góp của họ vào định hướng chiến lược của CrowdStrike.

Ngoài ra, CrowdStrike đã tuyển lại ông Alex Ionescu làm Giám đốc Đổi mới Công nghệ. Ông Ionescu, cựu phó chủ tịch kỹ thuật điểm cuối tại CrowdStrike, giờ đây sẽ tập trung vào việc nâng cao kiến trúc và khả năng phục hồi của nền tảng Falcon. Sự trở lại của ông dự kiến sẽ tăng cường sự tương tác kỹ thuật của công ty với các hệ điều hành chính và thúc đẩy nỗ lực kỹ thuật của công ty. Những phát triển này nhấn mạnh những nỗ lực liên tục của CrowdStrike trong việc đổi mới và duy trì lợi thế cạnh tranh trong ngành công nghiệp an ninh mạng.

Bài viết này được tạo và dịch với sự hỗ trợ của AI và đã được biên tập viên xem xét. Để biết thêm thông tin, hãy xem Điều Kiện & Điều Khoản của chúng tôi.