💼 Bảo vệ danh mục của bạn với công cụ chọn cổ phiếu có AI hỗ trợ của InvestingPro – HIỆN GIẢM tới 50% NHẬN ƯU ĐÃI

Tỷ lệ đóng - hưởng bảo hiểm xã hội của Việt Nam cao hàng đầu khu vực

Ngày đăng 04:00 09/10/2023
Tỷ lệ đóng - hưởng bảo hiểm xã hội của Việt Nam cao hàng đầu khu vực

Vietstock - Tỷ lệ đóng - hưởng bảo hiểm xã hội của Việt Nam cao hàng đầu khu vực

Do mức lương làm cơ sở tính đóng bảo hiểm xã hội hằng tháng được doanh nghiệp kê khai ở mức thấp nên dù tỷ lệ tính đóng - hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội của Việt Nam ở mức cao hàng đầu trong khu vực, nhưng tiền lương thực đóng và tiền thực nhận lại rất thấp.

Trên cơ sở nghiên cứu, tiếp thu, chỉnh sửa của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH), Chính phủ vừa hoàn thiện Dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) sửa đổi trình Quốc hội. Dự thảo luật sẽ được Quốc hội cho ý kiến lần đầu vào kỳ họp cuối năm nay.

Một trong những nội dung chính của sửa đổi Luật BHXH lần này là quy định về tiền lương tính đóng BHXH. Tại dự thảo luật lấy ý kiến người dân, Bộ LĐ-TB&XH đề xuất 2 phương án với 2 cách tính khác nhau, trong đó phương án 1 cơ bản giữ quy định hiện hành, phương án 2 tính thêm nhiều khoản bổ sung tương đương khoảng 90% thu nhập thực tế của người lao động.

Do tiền lương dùng tính đóng BHXH rất thấp, nên dù tỷ lệ hưởng cao, tiền thực nhận các chế độ BHXH, đặc biệt lương hưu tại Việt Nam vẫn thấp nhất khu vực (Ảnh minh họa).

Sau khi lấy ý kiến góp ý của các bộ ngành, doanh nghiệp, người dân, các uỷ ban của Quốc hội, cơ quan chủ trì soạn thảo Luật BHXH sửa đổi đã hoàn thiện chỉ còn 1 phương án. Cụ thể, tiền lương làm căn cứ đóng BHXH bắt buộc đối với khu vực ngoài nhà nước cơ bản kế thừa quy định hiện hành, nhưng cụ thể hơn theo hướng tiền lương làm căn cứ đóng BHXH là tiền lương tháng của người lao động, gồm mức lương, phụ cấp lương, các khoản bổ sung khác, được trả thường xuyên và ổn định trong mỗi kỳ trả lương.

Trên cơ sở đó, Chính phủ quy định chi tiết, xác định cụ thể các khoản tính vào lương đóng, không phải tính đóng BHXH bắt buộc. Chính phủ cũng quy định chi tiết việc xác định tiền lương tháng làm căn cứ đóng BHXH đối với trường hợp trả lương theo giờ, ngày, tuần và theo sản phẩm, khoán.

Trước đó, góp ý cho dự thảo luật, nhiều ý kiến của bộ ngành, doanh nghiệp cho rằng, nên chọn theo phương án 1, vì kế thừa quy định hiện hành, các khoản tính vào lương tương đối ổn định và được trả thường xuyên. Bên cạnh đó, quy định như hiện hành cũng đảm bảo doanh nghiệp và người lao động không phải chịu áp lực về chi phí "gia tăng đột biến”. Nếu điều chỉnh cơ sở tính vào lương làm căn cứ đóng BHXH theo hướng tăng sẽ gây áp lực lên khả năng cạnh tranh của doanh nghiệp.

Bộ LĐ-TB&XH cho biết, năm 2022, tiền lương làm căn cứ đóng BHXH bình quân hơn 5,7 triệu đồng/người/tháng, chiếm khoảng 75% thu nhập bình quân của người lao động làm công, hưởng lương. Giai đoạn 2016-2022, số thu BHXH trên cả nước năm sau cao hơn năm trước một phần do số người tham gia bảo hiểm xã hội tăng dần qua các năm, phần khác do quy định về việc tăng lương tối thiểu vùng và tăng lương cơ sở.

Trong đó, năm 2021, mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng BHXH cho người lao động cao nhất thuộc về doanh nghiệp nhà nước (gần 6,6 triệu đồng/người/tháng); tiếp sau đó là khu vực doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (hơn 6,1 triệu đồng/người/tháng); cuối cùng là khu vực doanh nghiệp ngoài quốc doanh (hơn 5,1 triệu đồng/người/tháng).

Bộ LĐ-TB&XH cũng dẫn phản ánh từ các địa phương cho thấy thực tế, ở một số doanh nghiệp tồn tại 3 loại thu nhập của người lao động (3 sổ lương), gồm: Lương làm căn cứ đóng BHXH, lương để doanh nghiệp quyết toán thuế, và lương thực trả cho người lao động.

Trong 3 loại lương trên, lương làm căn cứ đóng BHXH luôn ở mức thấp nhất. Cơ bản doanh nghiệp chỉ tính lương đóng BHXH gồm lương tối thiểu vùng cộng thêm tỷ lệ trả cho lao động qua đào tạo (thêm 7%), và phụ cấp làm việc nặng nhọc độc hại (5-7%).

“Lương tính đóng BHXH thấp sẽ ảnh hưởng rất lớn đến mức hưởng các chế độ BHXH, đặc biệt là mức hưởng lương hưu khi về già”, Bộ LĐ-TB&XH nhận định.

Theo Bộ LĐ-TB&XH, tỷ lệ tính đóng BHXH của Việt Nam hiện ở mức 32% tiền lương tháng của người lao động, cao thứ 2 trong khu vực, chỉ sau Singapore (37%). Tuy nhiên, tỷ lệ hưởng lương hưu ở Việt Nam cao nhất trong khu vực, thậm chí cao nhất trên thế giới. Tỷ lệ hưởng lương hưu tối đa của Việt Nam là 75% tiền lương tháng tính đóng, trong khi các nước chỉ khoảng 40% (Trung Quốc, Hàn Quốc).

Dù tỷ lệ đóng, tỷ lệ hưởng hưởng lương hưu cao, nhưng với tiền lương làm căn cứ đóng BHXH bắt buộc không cao (bình quân năm 2022 là 5,73 triệu đồng/tháng), nên mức lương hưu bình quân của người hưởng lương hưu hiện chỉ khoảng 5,4 triệu đồng/người/tháng.

Lê Hữu Việt

Bình luận mới nhất

Cài Đặt Ứng Dụng của Chúng Tôi
Công Bố Rủi Ro: Giao dịch các công cụ tài chính và/hoặc tiền điện tử tiềm ẩn mức độ rủi ro cao, bao gồm rủi ro mất một phần hoặc toàn bộ vốn đầu tư, và có thể không phù hợp với mọi nhà đầu tư. Giá cả tiền điện tử có độ biến động mạnh và có thể chịu tác động từ các yếu tố bên ngoài như các sự kiện tài chính, pháp lý hoặc chính trị. Việc giao dịch theo mức ký quỹ gia tăng rủi ro tài chính.
Trước khi quyết định giao dịch công cụ tài chính hoặc tiền điện tử, bạn cần nắm toàn bộ thông tin về rủi ro và chi phí đi kèm với việc giao dịch trên các thị trường tài chính, thận trọng cân nhắc đối tượng đầu tư, mức độ kinh nghiệm, khẩu vị rủi ro và xin tư vấn chuyên môn nếu cần.
Fusion Media xin nhắc bạn rằng dữ liệu có trên trang web này không nhất thiết là theo thời gian thực hay chính xác. Dữ liệu và giá cả trên trang web không nhất thiết là thông tin do bất kỳ thị trường hay sở giao dịch nào cung cấp, nhưng có thể được cung cấp bởi các nhà tạo lập thị trường, vì vậy, giá cả có thể không chính xác và có khả năng khác với mức giá thực tế tại bất kỳ thị trường nào, điều này có nghĩa các mức giá chỉ là minh họa và không phù hợp cho mục đích giao dịch. Fusion Media và bất kỳ nhà cung cấp dữ liệu nào có trên trang web này đều không chấp nhận bất cứ nghĩa vụ nào trước bất kỳ tổn thất hay thiệt hại nào xảy ra từ kết quả giao dịch của bạn, hoặc trước việc bạn dựa vào thông tin có trong trang web này.
Bạn không được phép sử dụng, lưu trữ, sao chép, hiển thị, sửa đổi, truyền hay phân phối dữ liệu có trên trang web này và chưa nhận được sự cho phép rõ ràng bằng văn bản của Fusion Media và/hoặc nhà cung cấp. Tất cả các quyền sở hữu trí tuệ đều được bảo hộ bởi các nhà cung cấp và/hoặc sở giao dịch cung cấp dữ liệu có trên trang web này.
Fusion Media có thể nhận thù lao từ các đơn vị quảng cáo xuất hiện trên trang web, dựa trên tương tác của bạn với các quảng cáo hoặc đơn vị quảng cáo đó.
Phiên bản tiếng Anh của thỏa thuận này là phiên bản chính, sẽ luôn được ưu tiên để đối chiếu khi có sự khác biệt giữa phiên bản tiếng Anh và phiên bản tiếng Việt.
© 2007-2024 - Công ty TNHH Fusion Media. Mọi quyền được bảo hộ.