Bơm tiền để đạt mục tiêu 8,5% GDP: Liều lĩnh hay cần thiết cho tăng trưởng?
Investing.com — P10, Inc. (NYSE: PX), một nhà cung cấp giải pháp thị trường tư nhân nổi bật với vốn hóa thị trường 1,23 tỷ đô la, đã công bố việc bổ sung bà Jennifer Glassman và ông Stephen Blewitt vào Hội đồng Quản trị. Các bổ nhiệm, có hiệu lực từ hôm nay, là một phần trong nỗ lực của công ty nhằm củng cố quản trị và giá trị cổ đông dài hạn. Theo phân tích của InvestingPro, P10 duy trì điểm sức khỏe tài chính mạnh, phản ánh nền tảng hoạt động vững chắc của công ty.
Bà Jennifer Glassman đảm nhận vai trò giám đốc độc lập Hạng I và cũng sẽ phục vụ trong Ủy ban Kiểm toán. Bà Glassman, Giám đốc Tài chính của Towerbrook Capital Partners, mang đến kinh nghiệm phong phú từ nhiệm kỳ CFO tại Soros Private Equity và các vai trò tài chính khác nhau tại Soros Fund Management LLC. Sự nghiệp trước đây của bà bao gồm hơn bảy năm tại PricewaterhouseCoopers, LLP. Bà là kế toán viên công chứng và có bằng cấp từ Trường Wharton thuộc Đại học Pennsylvania và Trường Kinh doanh Columbia.
Ông Stephen Blewitt tham gia với tư cách giám đốc độc lập Hạng III và sẽ đóng góp vào Ủy ban Lương thưởng. Ông Blewitt, đồng sáng lập Youth.Work.Connect, có kinh nghiệm trong việc thúc đẩy khả năng di động kinh tế cho thanh niên trung học thiệt thòi. Kinh nghiệm chuyên môn của ông bao gồm vai trò Giám đốc Đầu tư (Thị trường Tư nhân) và Trưởng bộ phận Thị trường Tư nhân tại Manulife Investment Management, nơi ông quản lý các đội ngũ đầu tư toàn cầu trên nhiều loại tài sản. Bằng cấp của ông Blewitt bao gồm cử nhân từ Đại học Chicago và MBA từ Đại học Boston.
"Chúng tôi rất vui mừng chào đón hai chuyên gia kỳ cựu trong ngành đầu tư này vào Hội đồng Quản trị P10," ông Luke Sarsfield, Chủ tịch và Giám đốc Điều hành P10 cho biết. "Thành tích đã được chứng minh của họ trong lĩnh vực quản lý tài sản thay thế sẽ ngay lập tức củng cố hội đồng quản trị của chúng tôi."
P10, với cơ sở nhà đầu tư toàn cầu vượt quá 3.800 trên các khu vực và lĩnh vực khác nhau, nhằm cung cấp cho các nhà đầu tư khả năng tiếp cận khác biệt đến các giải pháp đầu tư trong thị trường tư nhân. Công ty đã thể hiện hiệu suất mạnh mẽ với mức tăng trưởng doanh thu 22,63% trong 12 tháng qua và duy trì thanh khoản lành mạnh với tỷ lệ hiện tại là 1,51. Sứ mệnh của công ty là đáp ứng các nhu cầu đầu tư đa dạng, với danh mục đầu tư rộng bao gồm cổ phần tư nhân, tín dụng, bất động sản, và nhiều hơn nữa. Phân tích của InvestingPro tiết lộ 8 thông tin quan trọng bổ sung về hiệu suất và tiềm năng của P10, có sẵn cho người đăng ký.
Thông tin trong bài viết này dựa trên thông cáo báo chí từ P10, Inc. Để có phân tích toàn diện và thông tin chi tiết về hiệu suất tài chính của P10, bao gồm ước tính Giá trị Hợp lý và dự báo tăng trưởng, hãy truy cập InvestingPro, nơi bạn có thể truy cập Báo cáo Nghiên cứu Pro đầy đủ, có sẵn cho hơn 1.400 cổ phiếu Hoa Kỳ.
Trong tin tức gần đây khác, P10, Inc. đã hoàn tất việc mua lại Qualitas Equity Funds SGEIC, S.A., có trụ sở tại Madrid, với giá 63 triệu đô la. Động thái chiến lược này dự kiến sẽ tăng cường sự hiện diện của P10 tại thị trường châu Âu, đặc biệt là trong các phân khúc thị trường trung bình thấp. Qualitas Funds quản lý khoảng 1 tỷ đô la tài sản, và việc mua lại dự kiến sẽ mở rộng nền tảng toàn cầu của P10 bằng cách tích hợp các thế mạnh bổ sung. Ngoài ra, P10 đã cập nhật các thỏa thuận thù lao điều hành cho Giám đốc Tài chính, bà Amanda Coussens, và Giám đốc Hành chính, ông Mark Hood. Các điều khoản mới, có hiệu lực từ tháng 4 năm 2025, bao gồm tiền thưởng hàng năm dựa trên tiền mặt tùy thuộc vào các tiêu chí hiệu suất và các giải thưởng cổ phiếu hàng năm. Tiền thưởng mục tiêu của bà Coussens được ấn định ở mức 300.000 đô la, với giải thưởng cổ phiếu trị giá 600.000 đô la, trong khi giải thưởng cổ phiếu của ông Hood được định giá 500.000 đô la. Những thay đổi cũng bao gồm các điều khoản về thanh toán chấm dứt và vesting ngay lập tức của giải thưởng cổ phiếu trong một số trường hợp nhất định. Những phát triển này phản ánh các sáng kiến chiến lược đang diễn ra của P10 để phát triển và điều chỉnh thù lao điều hành phù hợp với mục tiêu của công ty.
Bài viết này được tạo và dịch với sự hỗ trợ của AI và đã được biên tập viên xem xét. Để biết thêm thông tin, hãy xem Điều Kiện & Điều Khoản của chúng tôi.