Thủ tướng đồng ý chủ trương xây dựng cao tốc mới kết nối Hòa Bình - Việt Trì
ALHAMBRA, Calif. - Astrana Health, Inc. (NASDAQ: ASTH), một công ty chăm sóc sức khỏe tận dụng công nghệ AI để nâng cao việc cung cấp dịch vụ chăm sóc dựa trên giá trị, đã công bố bổ nhiệm bà Sherry McBride làm Giám đốc Điều hành, có hiệu lực từ thứ Hai. Vai trò của bà McBride sẽ tập trung vào việc tích hợp và thực hiện hoạt động trong Tổ chức Dịch vụ Quản lý của công ty, góp phần vào sự phát triển của nền tảng cung cấp dịch vụ chăm sóc của Astrana. Việc bổ nhiệm diễn ra khi công ty, hiện có giá trị 1,2 tỷ đô la, đang thể hiện mức tăng trưởng doanh thu mạnh mẽ gần 55% trong mười hai tháng qua.
Với hơn 18 năm kinh nghiệm trong hoạt động chăm sóc sức khỏe dựa trên giá trị, chuyên môn của bà McBride nằm ở việc quản lý các doanh nghiệp rủi ro toàn cầu Medicare Advantage và xây dựng các doanh nghiệp nhóm nhà cung cấp có lợi nhuận. Vị trí gần đây nhất của bà là COO của Providence Health Network. Động thái này được xem là một bước đi chiến lược của Astrana khi công ty nhằm mục đích củng cố hoạt động và tích hợp mô hình chăm sóc trong giai đoạn mở rộng. Theo dữ liệu của InvestingPro, công ty đã duy trì khả năng sinh lời với tỷ lệ hiện tại lành mạnh là 1,7 và doanh thu mạnh mẽ đạt 2,25 tỷ đô la trong mười hai tháng qua.
Chủ tịch kiêm CEO ông Brandon Sim bày tỏ sự nhiệt tình về việc bổ nhiệm bà McBride, nhấn mạnh kinh nghiệm sâu rộng của bà và tác động tiềm tàng đến sứ mệnh của công ty trong việc mang lại kết quả điều trị chất lượng cao, nhất quán cho bệnh nhân. Ông Sim cũng lưu ý việc bổ sung các giám đốc điều hành chủ chốt khác, bao gồm ông Geo Sam làm Giám đốc Dữ liệu và Phân tích, ông Glenn Sobotka làm Giám đốc Kế toán, và thăng chức bà Rita Pew làm Giám đốc Nhân sự. Những bổ nhiệm này nhằm nâng cao năng lực của Astrana trong hoạt động, dữ liệu, tài chính và quản lý nhân tài.
Astrana Health hướng đến việc cung cấp dịch vụ chăm sóc lấy bệnh nhân làm trung tâm thông qua nền tảng công nghệ được hỗ trợ bởi AI và mạng lưới nhà cung cấp. Hiện tại, công ty hỗ trợ hơn 12.000 nhà cung cấp và phục vụ hơn một triệu bệnh nhân trong các thỏa thuận chăm sóc dựa trên giá trị. Việc mở rộng đội ngũ lãnh đạo là một phần trong chiến lược của Astrana nhằm quản lý chăm sóc sức khỏe cho hơn 1,7 triệu bệnh nhân trên toàn quốc, mang lại kết quả tốt hơn cho cả bệnh nhân và nhà cung cấp. Mặc dù cổ phiếu đã phải đối mặt với áp lực gần đây, giao dịch gần mức thấp nhất trong 52 tuần, phân tích của InvestingPro cho thấy công ty hiện đang được định giá thấp, với các nhà phân tích duy trì sự đồng thuận mua mạnh và dự đoán tăng trưởng thu nhập ròng liên tục. Để có cái nhìn sâu sắc hơn về sức khỏe tài chính và tiềm năng tăng trưởng của Astrana, các nhà đầu tư có thể truy cập Báo cáo Nghiên cứu Pro toàn diện, có sẵn độc quyền trên InvestingPro.
Thông tin này dựa trên tuyên bố thông cáo báo chí từ Astrana Health, Inc.
Trong tin tức gần đây khác, Astrana Health đã báo cáo thu nhập Q1 2025, thấp hơn kỳ vọng, với thu nhập trên mỗi cổ phiếu (EPS) là 0,14 đô la so với dự báo 0,30 đô la. Doanh thu của công ty cũng không đạt được dự đoán, đạt 620,4 triệu đô la so với 628,11 triệu đô la dự kiến. Mặc dù không đạt được kỳ vọng về thu nhập, Astrana Health đã đạt được mức tăng doanh thu đáng kể 53% so với cùng kỳ năm trước. Việc mở rộng chiến lược của công ty vào Nevada và Texas là một phần trong chiến lược tăng trưởng, mặc dù đã ghi nhận những thách thức trong việc duy trì tăng trưởng EPS. Các nhà phân tích đã bày tỏ lo ngại về các vấn đề khả năng sinh lời tiềm ẩn do không đạt được thu nhập. Việc tích hợp liên tục các vụ mua lại gần đây của Astrana Health, bao gồm CHS, là một trọng tâm, với kỳ vọng đạt được khả năng sinh lời hòa vốn vào năm 2025. Công ty dự kiến sẽ hoàn tất việc mua lại Prospect Health vào mùa hè, dự kiến sẽ mở rộng đáng kể mạng lưới nhà cung cấp. Nhìn về phía trước, Astrana Health dự báo doanh thu Q2 2025 từ 615 triệu đô la đến 665 triệu đô la, với EBITDA điều chỉnh từ 45 triệu đô la đến 50 triệu đô la.
Bài viết này được tạo và dịch với sự hỗ trợ của AI và đã được biên tập viên xem xét. Để biết thêm thông tin, hãy xem Điều Kiện & Điều Khoản của chúng tôi.