Bản ghi cuộc gọi thu nhập: MindMed bỏ lỡ dự báo EPS quý 4 năm 2024, cổ phiếu trượt giá

Mind Medicine Inc. (MNMD) đã báo cáo thu nhập quý IV năm 2024, tiết lộ khoản lỗ trên mỗi cổ phiếu lớn hơn dự kiến và không có doanh thu trong giai đoạn này. Công ty đã công bố EPS là -0,41, thấp hơn mức dự báo -0,31. Sau thông báo, cổ phiếu đã giảm 4,12% trong giao dịch trước thị trường, phản ánh sự thất vọng của nhà đầu tư. Vị thế tiền mặt của công ty và các thử nghiệm lâm sàng đang diễn ra là trọng tâm của cuộc gọi, với ban lãnh đạo bày tỏ sự lạc quan về triển vọng trong tương lai bất chấp những thách thức hiện tại.

Bài học chính

• MindMed báo cáo EPS quý IV là -0,41, thấp hơn dự báo là -0,31.
• Cổ phiếu giảm 4,12% trong giao dịch trước thị trường sau khi công bố thu nhập.
• Tiền và các khoản tương đương tiền tăng đáng kể lên 273,7 triệu USD vào cuối năm 2024.
• Công ty đang thúc đẩy các thử nghiệm Giai đoạn 3 cho MM120 trong Rối loạn lo âu tổng quát (GAD) và lập kế hoạch cho các thử nghiệm MDD.
• MindMed đã đảm bảo bằng sáng chế công thức mới, mở rộng bảo vệ IP đến năm 2041.

Hiệu suất công ty

Hiệu suất của MindMed trong quý 4 năm 2024 làm nổi bật trọng tâm chiến lược của công ty trong việc thúc đẩy các thử nghiệm lâm sàng và củng cố tình hình tài chính. Bất chấp khoản lỗ ròng tăng 108,6 triệu đô la trong năm, tăng từ 95,7 triệu đô la vào năm 2023, công ty đã huy động thành công khoảng 250 triệu đô la tổng số tiền thu được. Sự thúc đẩy tài chính này đã kéo dài đường băng tiền mặt của nó vào năm 2027, cung cấp một vùng đệm khi nó điều hướng quá trình phát triển thuốc tốn kém.

Điểm nổi bật về tài chính

• Tiền và các khoản tương đương tiền: 273,7 triệu đô la tính đến ngày 31 tháng 12 năm 2024, tăng từ 99,7 triệu đô la vào năm 2023.
• Chi phí Nghiên cứu và Phát triển: 65,3 triệu đô la cho năm 2024, tăng 13,2 triệu đô la so với năm 2023.
• Lỗ ròng: 108,6 triệu đô la cho năm 2024, so với 95,7 triệu đô la vào năm 2023.

Thu nhập so với dự báo

MindMed báo cáo EPS là -0,41, thấp hơn mức dự báo -0,31. Điều này thể hiện một bất ngờ tiêu cực khoảng 32,3%, cho thấy sự sai lệch đáng kể so với kỳ vọng của các nhà phân tích và góp phần vào phản ứng tiêu cực của thị trường.

Phản ứng thị trường

Sự thiếu hụt thu nhập đã khiến giá cổ phiếu của MindMed giảm 4,12% trong giao dịch trước thị trường, với giá cổ phiếu ở mức 6,117 đô la. Chuyển động này trái ngược với xu hướng thị trường rộng lớn hơn, nơi cổ phiếu của MindMed trước đó đã giao dịch giữa mức cao nhất trong 52 tuần là 12,22 đô la và mức thấp nhất là 5,033 đô la.

Triển vọng & Hướng dẫn

Trong tương lai, MindMed đang tập trung vào việc thực hiện các chương trình Giai đoạn 3 của mình, với dữ liệu dự kiến cho các thử nghiệm GAD và MDD dự kiến vào năm 2026. Hướng dẫn của công ty bao gồm các dự báo EPS dao động từ -0,38 đến -0,44 cho các quý trong tương lai vào năm 2025, phản ánh các khoản đầu tư đang diễn ra vào quy trình phát triển của công ty.

Bình luận điều hành

Rob Barrow, Giám đốc điều hành của MindMed, nhấn mạnh cách tiếp cận sáng tạo của công ty, nói rằng, "Chúng tôi tin rằng MM-120 có vị trí độc đáo để có khả năng cung cấp một lựa chọn điều trị mới và khác biệt cao cho những người mắc chứng rối loạn sức khỏe não." Quan điểm này được lặp lại bởi Dan Karlin, Giám đốc Y tế, người đã lưu ý rằng khả năng dung nạp và hiệu quả không thỏa đáng của các loại thuốc hiện có.

Rủi ro và thách thức

• Khoản lỗ ròng đang diễn ra có thể gây áp lực lên sức khỏe tài chính của MindMed nếu các thử nghiệm lâm sàng không mang lại kết quả tích cực.
• Các rào cản về quy định và nhu cầu phê duyệt của FDA là những trở ngại tiềm ẩn.
• Cạnh tranh thị trường từ các công ty dược phẩm lâu đời có thể ảnh hưởng đến thị phần của MindMed.
• Các yếu tố kinh tế, bao gồm những thay đổi tiềm ẩn trong tài trợ chăm sóc sức khỏe, có thể ảnh hưởng đến sự ổn định tài chính của công ty.
• Sự thành công của các thử nghiệm lâm sàng vẫn chưa chắc chắn, gây rủi ro cho các dòng doanh thu trong tương lai.

Hỏi & Đáp

Trong cuộc gọi thu nhập, các nhà phân tích đã đặt câu hỏi về xu hướng đăng ký và thiết kế thử nghiệm của công ty, với ban quản lý bày tỏ sự tin tưởng vào các phương pháp sáng tạo và tương tác tích cực của họ với FDA. Những cuộc thảo luận này nhấn mạnh tầm quan trọng của việc tuyển dụng bệnh nhân và phê duyệt theo quy định trong các kế hoạch chiến lược của MindMed.