Bitcoin giảm còn 112.900 USD khi thị trường gia tăng lo ngại về khả năng cắt giảm lãi suất
Thứ Ba, Okta, Inc (NASDAQ: OKTA) đã nhận được xếp hạng Giữ nhắc lại từ Jefferies, với mục tiêu giá ổn định là 90,00 đô la. Giao dịch ở mức 94,41 đô la, phân tích của InvestingPro cho thấy cổ phiếu hiện đang được định giá hợp lý. Công ty công nghệ, với vốn hóa thị trường là 16,14 tỷ USD, gần đây đã công bố giảm khoảng 3% lực lượng lao động, nhằm chuyển nguồn lực của mình sang các lĩnh vực thúc đẩy tăng trưởng. Quyết định này được đưa ra sau khi cắt giảm tương tự trong quá khứ, với mức cắt giảm 7% vào tháng 2 năm 2024 và cắt giảm 5% vào tháng 2 năm 2023.
Nhà phân tích của Jefferies lưu ý rằng dựa trên các mô hình lịch sử của tăng trưởng đặt phòng Nghĩa vụ Hiệu suất còn lại (cRPO) được tính toán sau khi cắt giảm lực lượng lao động trước đó, không có tác động bất lợi nào đến sự tăng trưởng của công ty. Triển vọng này phù hợp với tâm lý của các nhà phân tích rộng lớn hơn, khi 36 nhà phân tích đã điều chỉnh ước tính thu nhập của họ tăng lên trong giai đoạn tới. Sự tự tin của nhà phân tích được củng cố hơn nữa bởi sức mạnh được chỉ ra trong các cuộc khảo sát gần đây được thực hiện bởi Jefferies và tỷ suất lợi nhuận gộp ấn tượng của thOktampany là 76,12%.
Thông báo của Okta liên quan đến việc cắt giảm lực lượng lao động là một phần của chiến lược đang diễn ra để ưu tiên tăng trưởng. Bất chấp những thay đổi này, công ty đã quyết định duy trì hướng dẫn cho quý tài chính thứ tư cũng như cho cả năm tài chính 2025, cho thấy triển vọng ổn định về hiệu quả tài chính của mình. Công ty đã thể hiện động lực mạnh mẽ với lợi nhuận 18,32% từ đầu năm đến nay. Các thành viên InvestingProOkta có thể truy cập 8 thông tin chi tiết chính của Okta và Báo cáo Nghiên cứu chuyên nghiệp toàn diện chuyên sâu về sức khỏe tài chính và triển vọng tăng trưởng của Okta.
Các điều chỉnh của Okta tại Okta phản ánh một động thái chiến lược để tối ưu hóa hoạt động và tập trung vào các sáng kiến tăng trưởng quan trọng. Những cắt giảm này là một phần trong cách tiếp cận của Okta trong vài năm qua, khi công ty liên tục thích ứng với bối cảnh thị trường đang phát triển.
Các nhà đầu tư và các bên liên quan của Okta, Inc có thể xem hướng dẫn duy trì của công ty Oktahe như một tín hiệu cho thấy sự tự tin của ban lãnh đạo vào định hướng chiến lược của họ và tiềm năng duy trì tăng trưởng bất chấp việc cắt giảm lực lượng lao động. Sự lặp lại của Jefferies về xếp hạng Giữ và mục tiêu giá cho thấy một quan điểm thận trọng nhưng ổn định về định giá hiện tại và triển vọng tương lai của cổ phiếu.
Trong một tin tức gần đây khác, Okta, Inc. đã công bố cắt giảm worOktace như một phần của kế hoạch tái cấu trúc để hỗ trợ tốt hơn các ưu tiên định hướng tăng trưởng. Khoảng 180 nhân viên toàn thời gian, tương đương 3% totaOktaaff, sẽ bị ảnh hưởng. TheOktapany ước tính 11 triệu đô la chi phí tái cấu trúc cho quý IV năm tài chính 2025, chủ yếu bao gồm trợ cấp thôi việc và benOkta. Các khoản phí này, cùng với một điều chỉnh nhỏ đối với chi phí bồi thường dựa trên cổ phiếu, Oktaill được loại trừ khỏi các biện pháp tài chính phi GAAP của Okta. Bất chấp những thay đổi này, Okta đã báo cáo lại triển vọng tài chính của mình cho quý IV và năm tài chính kết thúc vào ngày 31 tháng 1 năm 2025.
Trong một loạt các phát triển gần đây, Okta đã nhận được các phân tích khác nhau từ các công ty khác nhau. KeyBanc Capital Markets đã nâng cấp cổ phiếu của Okta, với lý do tầm quan trọng ngày càng tăng của bảo mật danh tính và triển vọng tích cực về triển vọng của công ty trong lĩnh vực bảo mật. Baird cũng đã tăng mục tiêu giá cho Okta, xác định đây là một trong những ý tưởng đầu tư vốn hóa vừa và nhỏ hàng đầu cho năm tới. Trong khi đó, Bernstein đã điều chỉnh mục tiêu giá cho Okta giảm nhẹ, nhưng vẫn duy trì xếp hạng Outperform đối với cổ phiếu. Cuối cùng, BMO Capital duy trì xếp hạng Market Performance và mục tiêu giá ổn định đối với Okta, cho thấy triển vọng cân bằng với các thước đo cơ hội và rủi ro ngang nhau.
Bài viết này được tạo và dịch với sự hỗ trợ của AI và đã được biên tập viên xem xét. Để biết thêm thông tin, hãy xem Điều Kiện & Điều Khoản của chúng tôi.