Mỹ sẽ áp thuế 50% với các đối tác “thiếu thiện chí”
Investing.com - Mercedes-Benz đã đạt được thỏa thuận với hội đồng lao động của mình để đề xuất mua lại cho nhân viên của mình và giảm 50% tăng lương theo kế hoạch. Quyết định, được công bố hôm thứ Ba, là một phần của sáng kiến rộng lớn hơn nhằm cắt giảm chi phí khi nhà sản xuất ô tô cố gắng cải thiện thu nhập của mình.
Mercedes-Benz đã đặt mục tiêu giảm 10% chi phí sản xuất vào năm 2027 và sau đó tăng gấp đôi mức giảm vào năm 2030. Điều này bổ sung cho một kế hoạch đang diễn ra được khởi xướng vào năm 2020 để cắt giảm 20% chi phí từ năm 2019 đến năm 2025.
Công ty không tiết lộ số lượng việc làm sẽ bị ảnh hưởng bởi biện pháp này. Tuy nhiên, nó xác nhận rằng công nhân sản xuất sẽ không bị ảnh hưởng.
Hơn nữa, công ty đã bác bỏ khả năng sa thải, với cam kết gia hạn đảm bảo an ninh việc làm cho đến cuối năm 2034.
Trong hội nghị kết quả thường niên vào tháng trước, Giám đốc tài chính Harald Wilhelm đã tiết lộ kế hoạch của công ty để thuê ngoài các chức năng từ tài chính và nhân sự đến mua sắm. Điều này sẽ dẫn đến lực lượng lao động nhỏ hơn, đạt được bằng cách không lấp đầy các vị trí còn trống do nhân viên nghỉ hưu và đàm phán sa thải tự nguyện.
Bài viết này được tạo và dịch với sự hỗ trợ của AI và đã được biên tập viên xem xét. Để biết thêm thông tin, hãy xem Điều Kiện & Điều Khoản của chúng tôi.