Tổng thống Mỹ bị Thống đốc Fed đệ đơn kiện
Intelligent Bio Solutions Inc. (NASDAQ:INBS), một công ty có vốn hóa thị trường nhỏ 12,65 triệu USD, đã thông báo về việc sửa đổi các thỏa thuận việc làm của Chủ tịch kiêm Giám đốc điều hành, ông Harry Simeondis, và Giám đốc tài chính, ông Spiro Sakiris, có hiệu lực từ thứ Hai. Theo dữ liệu từ InvestingPro, công ty đang đối mặt với những thách thức hoạt động đáng kể, với EBITDA âm 9,4 triệu USD trong 12 tháng qua. Những thay đổi này đã được Hội đồng quản trị công ty phê duyệt theo đề xuất của Ủy ban Lương thưởng, theo thông báo dựa trên hồ sơ SEC gần đây.
Các sửa đổi điều chỉnh nghĩa vụ không cạnh tranh sau khi chấm dứt hợp đồng của cả hai giám đốc, đưa ra cấu trúc phân tầng cho thời gian hạn chế từ 24 tháng đến một tháng, tùy thuộc vào khả năng thực thi. Điều này diễn ra khi phân tích của InvestingPro cho thấy công ty đang nhanh chóng đốt tiền mặt, mặc dù vẫn duy trì lượng tiền mặt nhiều hơn nợ trên bảng cân đối kế toán. Phạm vi của các hạn chế không cạnh tranh cũng đã được mở rộng để cấm cả sự tham gia trực tiếp và gián tiếp với các đơn vị cạnh tranh trong thời gian hạn chế và trong khu vực đã định.
Các quyền lợi trợ cấp thôi việc đã được tăng cường. Trong trường hợp bị chấm dứt hợp đồng không có lý do chính đáng, giám đốc bị ảnh hưởng sẽ nhận được khoản thanh toán bằng tiền mặt tương đương 100% tiền thưởng tiềm năng, bất kể hiệu suất cá nhân hay công ty, được thanh toán phù hợp với tiền thưởng cho nhân viên có vị trí tương tự. Ngoài ra, tất cả các phần thưởng cổ phiếu chưa được hưởng, bao gồm cổ phiếu hạn chế chưa được hưởng, sẽ được hưởng đầy đủ ngay sau khi chấm dứt hợp đồng, tùy thuộc vào khấu trừ thuế.
Nếu việc chấm dứt hợp đồng không có lý do chính đáng xảy ra liên quan đến hoặc sau khi Thay đổi Quyền kiểm soát, giám đốc sẽ được hưởng khoản thanh toán bằng tiền mặt bằng hai lần mức lương cơ bản hàng năm và một khoản thanh toán bổ sung bằng 100% tiền thưởng tiềm năng, cả hai đều phải chịu khấu trừ thuế. Định nghĩa về Thay đổi Quyền kiểm soát bao gồm việc mua lại hơn 20% cổ phiếu có quyền biểu quyết của công ty, một số vụ sáp nhập hoặc hợp nhất nhất định, việc bán hoặc định đoạt phần lớn tài sản, hoặc thay đổi đa số trong Hội đồng quản trị, với các ngoại lệ cho việc mua lại cổ phiếu của công ty.
Hội đồng quản trị cũng đã phê duyệt tăng lương cho cả hai giám đốc. Mức lương cơ bản hàng năm của ông Simeondis đã được tăng từ 560.000 AUD lên 580.000 AUD, và của ông Sakiris từ 410.000 AUD lên 430.000 AUD.
Những chi tiết này dựa trên thông cáo báo chí và hồ sơ của công ty nộp cho Ủy ban Chứng khoán và Giao dịch.
Trong các tin tức gần đây khác, Intelligent Bio Solutions Inc. đã tích cực mở rộng công nghệ sàng lọc ma túy dựa trên dấu vân tay ở Scandinavia thông qua hợp tác với Spjotgard. Sự hợp tác này đang tạo điều kiện cho việc áp dụng hệ thống sàng lọc ma túy không xâm lấn của công ty tại các quốc gia như Thụy Điển, Na Uy và Đan Mạch, với sự quan tâm ngày càng tăng ở Phần Lan. Công nghệ này được thiết kế cho nhiều lĩnh vực khác nhau, bao gồm an toàn nơi làm việc và giáo dục, cung cấp kết quả trong chưa đầy mười phút bằng cách sử dụng mẫu mồ hôi vân tay. Trong khi đó, tại Hoa Kỳ, Intelligent Bio Solutions đã triển khai hơn 50 máy đọc sàng lọc ma túy thông qua hợp tác với SMARTOX, thực hiện hơn 7.000 bài kiểm tra. Việc triển khai này bao gồm các cơ sở cải huấn, tòa án ma túy, trung tâm phục hồi và các môi trường pháp y khác. Công ty cũng đang tìm kiếm sự chấp thuận của FDA cho hệ thống kiểm tra thuốc phiện codeine, điều này sẽ cho phép mở rộng sang các thị trường rộng lớn hơn ở Hoa Kỳ, bao gồm cả kiểm tra ma túy tại nơi làm việc. Hệ thống dựa trên dấu vân tay cung cấp một giải pháp thay thế cho các phương pháp kiểm tra xâm lấn truyền thống và kiểm tra các loại ma túy như thuốc phiện, cocaine, methamphetamine và cần sa.
Bài viết này được tạo và dịch với sự hỗ trợ của AI và đã được biên tập viên xem xét. Để biết thêm thông tin, hãy xem Điều Kiện & Điều Khoản của chúng tôi.