Mỹ cảnh báo áp thuế lên đến 100% đối với các quốc gia mua dầu của Nga
Investing.com — Headlam Group plc, nhà phân phối sàn hàng đầu, đã công bố việc trao thưởng cổ phiếu dựa trên hiệu suất cho hai giám đốc điều hành của công ty. Các phần thưởng được trao theo Kế hoạch Cổ phiếu Hiệu suất (PSP) của công ty và bao gồm quyền chọn không chi phí đối với tổng cộng 1.238.535 cổ phiếu thường.
Ông Chris Payne, Giám đốc Điều hành, nhận được quyền chọn đối với 741.285 cổ phiếu, trong khi Giám đốc Tài chính ông Adam Phillips được thưởng quyền chọn đối với 497.250 cổ phiếu. Những khoản thưởng này được trao vào ngày 17 tháng 4 năm 2025 và phụ thuộc vào một số chỉ số hiệu suất được nêu trong Báo cáo Thường niên và Tài khoản năm 2024 của công ty.
Việc quyết toán các phần thưởng này phụ thuộc vào việc các giám đốc điều hành tiếp tục làm việc và đạt được các điều kiện hiệu suất cụ thể trong thời gian ba năm. Các điều kiện này bao gồm hiệu suất Thu nhập trên mỗi Cổ phiếu (EPS), chiếm 70% tiêu chí đánh giá, hiệu suất Tổng lợi nhuận Cổ đông (TSR) tương đối so với các thành phần của Chỉ số FTSE SmallCap, không bao gồm quỹ đầu tư (20%), và giảm phát thải khí nhà kính (10%).
Một điều kiện hiệu suất bổ sung yêu cầu mức quyết toán phản ánh hiệu suất tài chính tổng thể của Tập đoàn Headlam trong cùng thời kỳ. Ủy ban Thù lao của công ty giữ toàn quyền điều chỉnh kết quả để ngăn chặn lợi ích bất ngờ không đáng có.
Hơn nữa, các phần thưởng PSP được trao cho các giám đốc điều hành phải tuân theo thời gian nắm giữ hai năm sau khi quyết toán, trong thời gian đó họ sẽ tích lũy cổ tức tương đương dưới dạng cổ phiếu bổ sung, nếu các phần thưởng được quyết toán. Các phần thưởng này cũng phải tuân theo các điều khoản malus và clawback được nêu trong PSP.
Việc trao thưởng này thể hiện nỗ lực của Tập đoàn Headlam nhằm gắn kết lợi ích của các giám đốc điều hành chủ chốt với lợi ích của cổ đông bằng cách gắn thù lao với hiệu suất của công ty cả về mặt tài chính và nỗ lực phát triển bền vững.
Thông tin cho báo cáo này dựa trên thông cáo báo chí từ Headlam Group plc.
Bài viết này được tạo và dịch với sự hỗ trợ của AI và đã được biên tập viên xem xét. Để biết thêm thông tin, hãy xem Điều Kiện & Điều Khoản của chúng tôi.