Trong một giao dịch gần đây, Timothy G. Yarbrough, Phó chủ tịch điều hành và Giám đốc tài chính của ZipRecruiter, Inc. (NYSE: ZIP), đã bán 6.012 cổ phiếu phổ thông loại A của công ty. Giao dịch diễn ra vào ngày 20/5/2024 và được báo cáo có tổng giá trị hơn 60.000 USD.
Theo hồ sơ, cổ phiếu được bán với giá trung bình có trọng số là 9,9972 đô la, với giá bán riêng lẻ dao động từ 9,87 đô la đến 10,11 đô la mỗi cổ phiếu. Việc bán được thực hiện theo kế hoạch giao dịch Quy tắc 10b5-1 được sắp xếp trước, được Yarbrough thông qua vào ngày 12 tháng 9 năm 2023. Loại kế hoạch giao dịch này cho phép người trong công ty bán cổ phiếu trong một khoảng thời gian định trước, để tránh bị buộc tội giao dịch trên thông tin nội bộ.
Sau khi bán, Yarbrough vẫn gián tiếp sở hữu 174.720 cổ phiếu của ZipRecruiter, được nắm giữ trong một quỹ tín thác gia đình. Yarbrough Family Trust, ngày 23 tháng 3 năm 2017, liệt kê Timothy G. Yarbrough là người đồng ủy thác, cho thấy cổ phần tiếp tục trong hoạt động của công ty.
Các nhà đầu tư thường theo dõi các giao dịch nội gián vì họ có thể cung cấp cái nhìn sâu sắc về quan điểm của giám đốc điều hành về hiệu suất trong tương lai của công ty. Mặc dù việc bán cổ phần của người nội bộ không nhất thiết cho thấy sự thiếu tin tưởng vào công ty, nhưng đó là một trong nhiều yếu tố mà các cổ đông có thể xem xét khi đánh giá khoản đầu tư của họ.
ZipRecruiter, có trụ sở tại Santa Monica, California, hoạt động trong lĩnh vực công nghệ cung cấp một thị trường việc làm trực tuyến kết nối hàng triệu nhà tuyển dụng và người tìm việc. Cổ phiếu của công ty được giao dịch công khai và tiếp tục là chủ đề quan tâm của các nhà đầu tư theo dõi xu hướng việc làm và nền tảng công nghệ.
Bài viết này được tạo và dịch với sự hỗ trợ của AI và đã được biên tập viên xem xét. Để biết thêm thông tin, hãy xem Điều Kiện & Điều Khoản của chúng tôi.