VANCOUVER, Wash. - Barrett Business Services, Inc. (NASDAQ: BBSI), nhà cung cấp các giải pháp quản lý kinh doanh, đã tuyên bố chia tách bốn đổi một cổ phiếu phổ thông của mình, phải trả dưới dạng cổ tức bằng cổ phiếu. Các cổ đông được ghi nhận kể từ ngày 14/6/2024, sẽ nhận thêm ba cổ phiếu cho mỗi cổ phiếu nắm giữ, với việc phân phối được ấn định vào ngày 21/6/2024. Giao dịch sau chia tách trên NASDAQ sẽ bắt đầu vào ngày 24 tháng 6 năm 2024.
Công ty, phục vụ hơn 7.500 khách hàng trong các ngành công nghiệp khác nhau, nhằm mục đích nâng cao hiệu quả giao dịch và mở rộng khả năng tiếp cận của nhà đầu tư với động thái này. Trước khi chia tách, BBSI báo cáo khoảng 6,5 triệu cổ phiếu đang lưu hành, sẽ tăng lên khoảng 26 triệu cổ phiếu sau khi chia tách.
Nền tảng hoạt động của BBSI bao gồm xử lý bảng lương, phúc lợi nhân viên, bồi thường cho người lao động, quản lý rủi ro và quản trị nhân sự. Thu nhập quý II/2024 sẽ được điều chỉnh để phản ánh việc chia tách cổ phiếu. Thông báo này dựa trên một tuyên bố thông cáo báo chí từ công ty.
Trong các tin tức gần đây khác, Barrett Business Services, Inc. (BBSI) đã báo cáo kết quả quý 1 mạnh mẽ, với tổng hóa đơn tăng 7% và bổ sung đáng chú ý nhân viên tại nơi làm việc. Mặc dù kinh doanh nhân sự giảm 12%, BBSI vẫn tự tin về sự ổn định trong tương lai.
Quan hệ đối tác của công ty với Kaiser Permanente và giới thiệu các Giám đốc Phát triển Thị trường mới đã mở rộng sự hiện diện trên thị trường của họ. Dự báo của BBSI trong năm nay bao gồm tiếp tục tăng trưởng tổng hóa đơn, nhân viên tại nơi làm việc và tỷ suất lợi nhuận gộp, cùng với việc duy trì mức thuế hàng năm hiệu quả.
Dịch vụ bảo hiểm y tế của công ty, BBSI Benefits, hiện đang phục vụ khoảng 280 khách hàng và hơn 7.000 người tham gia. BBSI cũng đang lên kế hoạch cho tổng hóa đơn tăng từ 6% đến 8% trong thời gian còn lại của năm. Đây là những phát triển mới nhất trong nỗ lực không ngừng của công ty nhằm tăng cường hoạt động kinh doanh.
Bài viết này được tạo và dịch với sự hỗ trợ của AI và đã được biên tập viên xem xét. Để biết thêm thông tin, hãy xem Điều Kiện & Điều Khoản của chúng tôi.