Hãy thử tìm kiếm với từ khóa khác
EU nỗ lực hồi sinh thỏa thuận hạt nhân Iran trong bối cảnh thị trường vẫn tiêu...
YTD | 3Th | 1N | 3N | 5N | 10 năm | |
---|---|---|---|---|---|---|
Tăng trưởng từ 1000 đơn vị | 1114 | 957 | 1187 | 1077 | 1280 | - |
Tỷ suất thu nhập đầu tư | 11.45% | -4.35% | 18.75% | 2.5% | 5.06% | - |
Vị trí trên danh mục | 230 | 1038 | 124 | 537 | 434 | - |
% trong Danh mục | 19 | 78 | 10 | 60 | 49 | - |
Tên | Đánh giá | Tổng Tài Sản | YTD% | % 3 năm | % 10 năm | |
---|---|---|---|---|---|---|
Halley SICAV Asian Prosperity A2 Ca | 1.83 | 3.42 | 4.20 | |||
Halley S Asian Prosperity A2 Dis | 1.83 | 3.51 | 4.06 | |||
Halley S Asian Prosperity B2 Cap | 1.85 | 3.42 | 4.13 |
Tên | Đánh giá | Tổng Tài Sản | YTD% | % 3 năm | % 10 năm | |
---|---|---|---|---|---|---|
MS Japanese Equity Fund A USD | 17.39B | 26.37 | 22.34 | 8.69 | ||
Japan Strategic Value Portfolio S1 | 7.34B | 17.43 | 2.82 | 8.48 | ||
AB FCP I JapStratValuePrtflio I Acc | 6.7B | 3.87 | 9.29 | 10.31 | ||
JPJapan Equity Fund A acc USD | 422.1B | 16.08 | -5.13 | 7.48 | ||
JPJapan Equity Fund A dist USD | 422.1B | 16.10 | -5.14 | 7.48 |
Tên | Mã ISIN | Trọng Lượng % | Mới nhất | Thay đổi % | |
---|---|---|---|---|---|
Techmatrix Corp | JP3545130001 | 4.58 | 2,387.0 | -1.97% | |
Infocom Corp | JP3153450006 | 4.15 | - | - | |
Syuppin | JP3359940008 | 3.85 | 1,041.0 | +1.17% | |
Findex Inc | JP3801450002 | 3.71 | 804.0 | +0.25% | |
Lifedrink | JP3966680005 | 3.33 | 2,252.00 | -1.10% |
Loại | Hàng ngày | Hàng tuần | Hàng tháng |
---|---|---|---|
Trung bình Động | Trung Tính | Trung Tính | Mua |
Các Chỉ Số Kỹ Thuật | Bán Mạnh | Bán Mạnh | Mua Mạnh |
Tổng kết | Bán | Bán | Mua Mạnh |
Bạn có chắc là bạn muốn chặn %USER_NAME% không?
Khi làm vậy, bạn và %USER_NAME% sẽ không thể xem bất cứ bài đăng nào của nhau trên Investing.com.
%USER_NAME% đã được thêm thành công vào Danh sách chặn
Vì bạn vừa mới hủy chặn người này, nên bạn phải đợi 48 tiếng thì mới có thể khôi phục lại trạng thái chặn.
Tôi cảm thấy bình luận này là:
Cám ơn!
Báo cáo của bạn đã được gửi tới người điều phối trang để xem xét