17 công ty báo lỗ, ngành chứng khoán lộ rõ sự phân hóa
CENTENNIAL, Colo. - DHI Group, Inc. (NYSE: DHX), nhà cung cấp các thị trường nghề nghiệp được hỗ trợ bởi AI với tỷ suất lợi nhuận gộp ấn tượng 86%, hôm nay đã công bố một cuộc tái cơ cấu đáng kể các hoạt động của mình. Theo phân tích của InvestingPro , công ty dường như bị định giá thấp mặc dù có hiệu suất mạnh mẽ gần đây, với cổ phiếu tăng hơn 16% trong tuần qua. Công ty đang tái cấu trúc để thành lập hai bộ phận riêng biệt, mỗi bộ phận dành riêng cho một trong những thương hiệu chính của mình: Dice và ClearanceJobs. Động thái này là một phần của chiến lược hợp lý hóa khả năng lãnh đạo và điều chỉnh hoạt động cho phù hợp với động lực thị trường độc đáo của mỗi thương hiệu.
Việc tái cấu trúc, dự kiến sẽ được hoàn thành phần lớn vào tháng 2 năm 2025, sẽ dẫn đến việc giảm 8% tổng lực lượng lao động của DHI. Việc thu hẹp quy mô này chủ yếu là do những điều chỉnh trong cấu trúc nhóm và quản lý cấp trung. Đối với các nhà đầu tư tìm kiếm thông tin chi tiết sâu hơn, InvestingPro cung cấp phân tích toàn diện thông qua Báo cáo Nghiên cứu Pro, bao gồm các chỉ số sức khỏe tài chính chi tiết và triển vọng tăng trưởng của DHI Group trong số 1.400+ cổ phiếu Hoa Kỳ. Việc tái tổ chức nhằm mục đích điều chỉnh các chức năng bán hàng, tiếp thị và phát triển sản phẩm dưới các nhà lãnh đạo thương hiệu tận tâm, trong khi vẫn duy trì hỗ trợ tập trung cho các hoạt động nhân sự, tài chính và công nghệ.
Art Zeile, Giám đốc điều hành của Tập đoàn DHI, tuyên bố rằng việc tách các tổ chức Dice và ClearanceJobs nhằm "mang lại kết quả tốt hơn cho các cổ đông của chúng tôi, tối đa hóa lợi nhuận và cung cấp các lựa chọn chiến lược dài hạn mạnh mẽ hơn." Việc tái tổ chức cũng sẽ liên quan đến những thay đổi lãnh đạo quan trọng, với Paul Farnsworth, Giám đốc Công nghệ hiện tại, trở thành Chủ tịch của Dice và Alex Schildt, hiện là Phó Chủ tịch Bán hàng của ClearanceJobs, trở thành Chủ tịch của ClearanceJobs.
Công ty, hiện được định giá 103,7 triệu đô la theo vốn hóa thị trường, ước tính rằng họ sẽ phải chịu khoảng 2,2 triệu đô la phí tiền mặt liên quan đến thôi việc và phúc lợi của nhân viên, với những khoản phí này dự kiến sẽ được ghi nhận vào quý đầu tiên của năm 2025. Các khoản thanh toán bằng tiền mặt liên quan đến việc tái cơ cấu dự kiến sẽ hoàn thành đáng kể vào quý III năm 2025. Người đăng ký InvestingPro có thể truy cập các chỉ số tài chính bổ sung và 8 ProTips độc quyền khác về triển vọng tài chính của DHI Group. DHI Group hy vọng việc tái cấu trúc sẽ tiết kiệm chi phí hàng năm khoảng 4,0 triệu đến 6,0 triệu đô la, với khoản tiết kiệm bắt đầu được thực hiện ngay sau khi tái cấu trúc.
Việc tái tổ chức này cũng thúc đẩy Tập đoàn DHI sắp xếp lại cấu trúc báo cáo và đánh giá lại các phân khúc hoạt động của mình. Công ty, được biết đến với thuật toán đã được cấp bằng sáng chế quản lý hơn 100.000 kỹ năng công nghệ độc đáo, cho phép các nhà tuyển dụng và quản lý tuyển dụng tìm kiếm và kết nối hiệu quả với các chuyên gia công nghệ có tay nghề cao.
Thông tin trong bài viết này dựa trên tuyên bố thông cáo báo chí từ DHI Group, Inc.
Trong một tin tức gần đây khác, DHI Group Inc. đã báo cáo kết quả tài chính trái chiều cho quý thứ ba, với tổng doanh thu giảm 6% so với cùng kỳ năm ngoái xuống còn 35,3 triệu đô la. Bất chấp sự suy thoái này, phân khúc ClearanceJobs của công ty đã chứng kiến doanh thu tăng 6%, đạt 13,4 triệu đô la, trong khi một phân khúc quan trọng khác, Dice, đã giảm 12% doanh thu xuống còn 21,9 triệu đô la. Giữa những thay đổi này, công ty đã thông báo về sự ra đi của Giám đốc tài chính Raime Leeby, với Greg Schippers đảm nhiệm với tư cách là Giám đốc tài chính tạm thời.
Ngoài những phát triển này, DHI Group dự đoán tuyển dụng công nghệ sẽ phục hồi vào năm 2025, phù hợp với dự báo tăng trưởng của ngành. Công ty cũng báo cáo khoản lỗ ròng là 200.000 đô la, so với thu nhập ròng là 1 triệu đô la trong năm trước. Mặc dù vậy, DHI Group vẫn tập trung vào hiệu quả hoạt động và thúc đẩy tăng trưởng trong bối cảnh tuyển dụng công nghệ.
Mặc dù công ty đã bỏ lỡ mục tiêu doanh thu và đặt phòng, nhưng công ty vẫn duy trì triển vọng tích cực, kỳ vọng lượng đặt phòng và doanh thu quý 4 sẽ giảm nhưng dự báo sự phục hồi trong tuyển dụng công nghệ vào giữa năm 2025. Những phát triển gần đây này nhấn mạnh cam kết của công ty trong việc vượt qua giai đoạn đầy thử thách trong khi chuẩn bị cho các cơ hội tăng trưởng trong tương lai.
Bài viết này được tạo và dịch với sự hỗ trợ của AI và đã được biên tập viên xem xét. Để biết thêm thông tin, hãy xem Điều Kiện & Điều Khoản của chúng tôi.